Социальное

Компания «Телерадио-Молдова» поддержит дуальное образование в области журналистики

Компания «Teleradio-Moldova» (TRM) вместе с двумя другими медиаструктурами поддержит Государственный университет Молдовы (USM) во внедрении дуального обучения по специальности «Журналистика и медиапроцессы».В этой связи подписаны три соглашения о сотрудничестве.

Генеральный директор TRM Влад Цуркану отметил, что успех любой медиакомпании напрямую связан с взаимодействием с академической средой и подготовкой молодых специалистов. По его словам, в последнее время заметно выросло качество кандидатов, откликающихся на вакансии, что положительно сказывается как на общественном телевидении, так и на всём аудиовизуальном секторе. Заместитель гендиректора TRM по телевидению Андрей Запша подчеркнул, что будущее общества формируется в университетах, а уровень подготовки факультета журналистики напрямую отражается на качестве контента общественного вещателя.

Дуальное обучение предусматривает сокращение объёма теоретических занятий и увеличение практики, которая будет проходить непосредственно в профильных учреждениях. Студенты смогут совмещать обучение с реальной работой в редакциях Teleradio-Moldova, TVR Moldova и издания «Ziarul de Gardă».

Ректор USM Игорь Шаров заявил, что система высшего образования в Молдове проходит через период изменений и университет стремится приблизить учебные программы к требованиям рынка труда. Декан факультета журналистики и коммуникационных наук Виктория Буликану добавила, что дуальная модель обучения является попыткой решить кадровый кризис в молдавских СМИ за счёт раннего вовлечения студентов в профессиональную среду.

В этом году программу дуального обучения пройдут десять студентов, обучающихся специальности «Журналистика и медиапроцессы».

Читать еще

Депутаты предлагают сократить зарплаты руководства НАРЭ, НАРЭКИТ и НКФР

Депутаты предлагают ограничить зарплаты руководителей некоторых регулирующих органов. Такой законопроект зарегистрировала в парламенте фракция PAS. Он касается заработка директоров Национального агентства по регулированию в энергетике, Комиссии по финансовому рынку и Агентства по регулированию в области электронных коммуникаций. Если закон будет принят, размер их жалованья не сможет превышать пять или шесть средних заработных плат по экономике. То есть не более 104 тысяч леев в месяц. Сейчас политика заработной платы в НАРЭ, НАРЭКИТ и НКФР не регулируется унифицированным законом. Зарплаты устанавливаются внутренними регламентами без четких ограничений. За последние два года оклады их руководства выросли на 30%, 100% или даже 140%, достигнув 100-160 тысяч леев в месяц.